哈佛大学被美国司法部调查，因招生歧视亚裔

　　根据The Wall Street Jounal的报道，早在2015年，60多个亚裔美国人组成的联盟向司法部民权司提出申诉，指控哈佛大学招生时存在种族歧视，具体细节近日才浮出水面。

　　在1993年，哈佛大学中有20%的学生是亚裔美国人，虽然亚裔在美国人口所占的份额快速增长，但在这二十年内哈佛录取的亚裔美国人几乎没有高于这个20%。

　　哈佛大学录取的2021级学生中，22%的的学生是亚裔美国人，普林斯顿大学，耶鲁大学和其他常春藤盟校的数据大致相同。

　　相较于哈佛的亚裔比例，加利福尼亚州的大学中亚裔高出很多。在1996年加州公投通过209法案，这则法案主要是禁止种族和性别歧视，从那以后加州禁止国家公立大学将种族作为招生因素，成为美国第一个招生不考虑种族因素的州。

　　调查里还指出，在此后加州大学伯克利分校和洛杉矶分校的亚裔比例持续上升。

　　在 2013年，加利福尼亚理工学院有超过40%的学生是亚裔，比1993高出了26%。

　　对于泄露的文件，司法部表示文件只是要求律师考虑亚裔美国人的诉讼，以及对于现有的证据进行更细致的调查。

　　但是如果有大学只是因为种族而对那些条件合格的申请人实行配额录取，那么这个行为就可以被称为institutional racism(制度性的种族主义)。

　　另外值得注意的是，亚裔需要付出更多的努力和更高的成绩才能进入哈佛。

　　根据普林斯顿社会学家托马斯·埃斯彭沙德(Thomas Espenshade)和 亚历山大·沃尔顿·拉德福德(Alexandria Walton Radford)在2009年研究结果显示，录取的亚裔美国人SAT的平均得分高于白人，比西班牙裔学生高出了270分，比黑人申请人高出了450分，这种被“高要求”的现象称为逆向歧视。

　　美国为了保证各个种族平等而推行“平权政策”，目的是照顾少数族裔。但在美国，对于平权与歧视的争论，从平权法案出现就没有停止过。20世纪60年代的民权运动催生了平权法案。它规定：

　　凡是受到联邦及地方政府资助的公立学校都有责任落实平权法案，在招生和工作中采取配额或加分的方式让少数族裔学生优先入学或录取。

　　但是，亚裔、犹太裔等少数族裔并未从平权法案中得到实际优惠，受益群体只限于非裔、西班牙裔和土著印第安人。

　　对于亚裔等少数族裔来说，平权法案被指是造成“逆向歧视”的根源。

　　近来纽约州教育厅更是提出了《每个学生成功法案》(Every Student Succeeds Act，ESSA)草案计划。

　　该法案将对各族裔学生的表现打分，分数从一分到四分不等。特别需要注意的是：不同于过去的《有教无类法案》(No Child Left Behind Act)此次的方案将把数据按族裔划分，以确保各族裔学生都能进入大学，新计划更是首次要求将数据转化为具体评分和学生在校成绩。除了沿用一贯的亚太裔、非洲裔、西语裔、多种族、白人和印地安人的族裔划分法，新计划还将学生归类为英语学习者、低收入和残疾学生，进一步细分。然而，新评分计划引发众多维权人士不满，认为将各族裔学生细分并提出不同打分标准的做法不公平，也无法让家长了解子女真实的在校表现。